"Не думай что государство сделало для тебя, а думай что ты сделал для гос-ва" - это просто ебланская сказка, все  должно быть взаимным, чувство гордости за страну, соц блага и все такое.

Это дурацкая цитата для ебланов - чтобы самые умные и хитрые наверху сидели и надували щеки, а лохи внизу работали и работали.

На самом деле, эта цитата сначала применима к тем кто ИМЕЕТ власть, и может влиять намного сильнее на обществ.процессы - налоги, корупция, законы...

В этой цитате нарушен уровень отвественности - типо вы там внизу работайте, а мы тоже ну работаем вроде..

О том что сделали для страны должны думать СНАЧАЛА чиновники которые имеют эту самую реальную власть в стране.

26 мая 2017 года в Национальном музее РК, под председательством министра культуры и спорта Казахстана Арыстанбека Мухамедиулы, состоялось заседание Национальной комиссии Республики Казахстан по делам ЮНЕСКО и ИСЕСКО, приуроченного к 25-летию вступления Республики Казахстан в ЮНЕСКО и создания Национальной комиссии РК по делам ЮНЕСКО и ИСЕСКО.

В пленарной части заседания были подведены итоги работы Нацкомиссии за 2016 год, а также определены приоритетные направления ее деятельности на 2017 год, заслушаны доклады руководителей соответствующих министерств и национальных комитетов при Национальной комиссии РК по делам ЮНЕСКО и ИСЕСКО. В работе заседания приняли участие постоянные члены Нацкомиссии, руководители государственных органов, видные деятели культуры, образования и науки страны.

Торжественная часть мероприятия состояла из концертной части, видео-ряда о деятельности каждой из организаций по линии ЮНЕСКО и ИСЕСКО и завершилась церемонией вручения благодарственных писем всем партнерам Нацкомиссии в Республике Казахстан.

Общественный Фонд "Дети Рисуют Мир" - является другом и партнером Нацкомиссии, ведь именно она поддержала в 1999 году Республиканский проект - конкурс детского и юношеского творчества "Дети рисуют мир. Казахстан", который со временем обрел и международный статус через проекты "Дети рисуют мир. Центральная Азия", "Дети рисуют мир. ТЮРКСОЙ" и "Дети рисуют мир. ИСЕСКО".

На общей выставке организаций ЮНЕСКО и ИСЕСКО был также представлен стенд Фонда с его основными проектами.

www.drmfund.com

https://www.facebook.com/TheChildrenArePaintingTheWorld

30 мая 2017 года, с целью разъяснения последних изменений законодательства в сфере государственной службы, сотрудниками Департамента Агентства РК по делам государственной службы и противодействию коррупции по Северо-Казахстанской области был проведен семинар среди сотрудников Администратора судов по Северо-Казахстанской области.

Главный специалист Управления государственной службы Ахметова А.Ж. ознакомила собравшихся с порядком поступления на государственную службу, внедрением трехступенчатой системы отбора кадров, с основными изменениями в программах тестирования, порядком проведения конкурсов на занятие административных государственных должностей.

Также, слушатели были ознакомлены с правилами проведения оценки деятельности государственных служащих, установления испытательного срока, было разъяснено понятие конфликта интересов и порядок действий в случае его возникновения.

В ходе проведения семинара участниками были заданы интересующие их вопросы по программам тестирования, этапам проведения внутренних конкурсов, типовым квалификационным требованиям.

На все поставленные вопросы, возникшие в ходе проведения круглого стола даны исчерпывающие ответы.

2017 жылы 30 мамырда мемлекеттік қызмет саласында соңғы заңнамадағы өзгерістер түсіндіру мақсатында, ҚР Мемлекеттік қызмет істері және сыбайлас жемқорлыққа қарсы іс-қимыл Агенттігінің Солтүстік Қазақстан облысы бойынша Департаменті Солтүстік Қазақсатан облысы бойынша Соттар әкімшіліктің қызметкерлері арасында семинар өткізілді.

Мемлекеттік қызмет басқармасының бас маманы Ахметова А.Ж. жиналғандарды мемлекеттік қызметке түсу тәртібімен, үш сатылы жүйесі кадрларды іріктеумен, тестілеу бағдарламаларының, бос мемлекеттік әкімшілік лауазымдарға конкурстар өткізу тәртібінің өзгерістермен таныстырды.

Сонымен бірге, тыңдаушылар мемлекеттік қызметшілердің қызметін бағалау өткізу туралы ережесімен, сынақ мерзімін белгілеу қағидасы және де мүдделер қақтығысы туралы түсінік беріліп, ол туындаған жағдайда қолданылатын іс-әрекеттер тәртібі туралы түсіндірілді.

Семинар өткізу барысында, қатысушылармен тестілеу бағдарламалары туралы,  ішкі конкурстар өткізу және үлгілік біліктілік талаптары туралы бойынша сұрақтар қойған.

Семинар барысында қойылған барлық сауалдарға тиісті жауаптар мен түсіндірмелер берілді.

Детский спорт – очень важная со всех сторон вещь, как для общества, так и для государства. Кроме воспитательный, образовательной и оздоровительной функции детский спорт также является поставщиком кадров для национальных сборных. Именно из детского спорта приходят чемпионы, медалисты и призеры, которые потом будут отстаивать честь страны на международных соревнованиях, которыми будут гордиться сограждане. Отрадно, что сейчас в нашей стране вновь стали обращать внимание на детский спорт, пребывавший в забвении столько лет. Маленькие спортсмены, ранее пинавшие полусдутый мячик в тесных дворах, сжатых со всех сторон девятиэтажками, теперь имеют возможность выйти на настоящее зеленое поле и сразиться с соперниками, как равные.

15 мая в Астане на стадионе «Астана-Арена» прошел финал самого массового детско-юношеского футбольного турнира «Coca-Cola Былғары Доп». Ни много, ни мало, а почти 300 подростков со всего Казахстана приехали в столицу, чтобы побороться за титул чемпиона. В турнире участвовало 16 команд, разбитых на четыре группы – всё как на настоящих взрослых соревнованиях. Были и стадионы, и болельщики, и групповые фото команд.

До финала дошли сборные Мангистауской и Южно-Казахстанской областей, и здесь уже развернулась нешуточная борьба. Каждая из команд полностью выкладывалась на поле, стараясь вырвать титул из рук соперника. Основное время закончилось с ничейным счетом 3:3. После серии  пенальти игра была закончена со счетом 11:10 в пользу ЮКО. Разрыв между чемпионом и вице-чемпионом оказался совсем маленьким, буквально на полголовы. Накал страстей, кипевших на стадионе, вполне можно сравнить с профессиональными соревнованиями.

Интересно, что организаторы турнира позаботились и о том, чтобы участники футбольного праздника могли общаться между собой, проводя вместе часы досуга. Между играми проводились первенства по настольному футболу, настольному теннису, шахматам, арм-реслингу, и конечно же, чемпионат по игре FIFA 2017 на консолях. Кроме того юные футболисты побывали на настоящем футбольном матче между командами ФК «Астана» и ФК «Иртыш», где смогли вживую перенять навыки мастерства у старших товарищей.

«Любовь к футболу, уважение к соперникам и партнерам по команде, чувство локтя, команды, развитие лидерских качеств – все это и есть наш турнир «Coca-Cola Былғары Доп», - отмечает Сеильда Байшаков, Президент Федерации Футбола Казахстана.

По словам организаторов, основной задачей республиканского турнира «Coca-Cola Былғары Доп», наряду с развитием спортивных навыков казахстанского подрастающего поколения, является поддержка активного образа жизни, что в целом крайне важно для физического и психологического развития подростков. А достигать этих целей стало возможным благодаря стараниям главного партнера турнира - компании Coca-Cola.

«Сегодняшний успех этой социальной инициативы – огромная работа большой команды партнеров и соорганизаторов, и конечно, детей, их родителей, тренеров, школ. Мы выражаем искреннюю благодарность всем неравнодушным людям, которые на протяжении стольких лет вместе с нами разделяют спортивные и социальные ценности, - говорит Алима Исембаева, директор по корпоративным и регулятивным отношениям компании «Кока-Кола Алматы Боттлерс».

С 2006 года в турнире уже приняло участие более миллиона казахстанских детей, и с каждым годом уровень соревнований неуклонно растет. Представители футбольных клубов страны активно присматриваются к звездам «Coca-Cola Былғары Доп» на предмет того, чтобы забрать их в свои команды. Ведь именно из этого турнира выросли знаменитые игроки, ныне защищающих цвета известных казахстанских клубов и Национальной сборной. Так, Рауан Сариев, Сергей Хижниченко и Бауыржан Исламхан начали делать свои первые шаги в большом спорте именно с «Coca-Cola Былғары Доп».

Хочется от всей души пожелать удачи этому важному начинанию и пусть карьера маленьких Пеле и Месси сложится наилучшим образом. Когда-нибудь мы обязательно будем болеть за них и с замиранием сердца следить за их успехами на международной арене.

По инициативе Департамента Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы и противодействию коррупции по Северо-Казахстанской области, в рамках совместного с аппаратом акима области Плана мероприятий по совершенствованию процедур оказания государственных услуг на 2017 год и выездных приемов граждан мобильными ЦОН Департамента «Центр обслуживания населения» - филиала НАО «Государственная корпорация «Правительство для граждан» по СКО, 31 мая т.г. для жителей села Рассвет Кызылжарского района состоялся семинар по разъяснению порядка получения электронных государственных услуг, в ходе семинара обучено 7 человек.

Обучающие мероприятия организованы в рамках акции «E-gov – моментальные госуслуги», предполагающие увеличение количества получаемых услуг в электронном формате.

Работа в данном направлении продолжается.

Қазақстан Республикасының мемлекеттік қызмет істері және сыбайлас жемқорлыққа қарсы іс-қимыл Агенттігінің Солтүстік Қазақстан облысы бойынша департаментінің бастамасы бойынша облыс әкімі аппаратымен бірге жасалатын 2017 жылға арналған мемлекеттік қызмет көрсету рәсімдерін жетілдіру жөніндегі іс-шаралар Жоспары және СҚО бойынша «Азаматтарға арналған үкімет» мемлекеттік корпорациясы» ҚАК филиалы – «Халыққа қызмет көрсету орталығы» Департаментінің мобильді ХҚКО-мен азаматтарды көшпелі қабылдауы шеңберінде, а.ж. 31 мамырда Қызылжар ауданы Рассвет селосының тұрғындары үшін электронды мемлекеттік қызметтерді алу жөніндегі семинар өтті, семинарда 7 адам оқытылды.

«Е-gov – шұғыл мемлекеттік көрсетілетін қызметтер» науқаны шеңберінде ұйымдастырылған оқыту іс-шаралары электронды түрде көрсетілетін қызметтердің санын арттыруға бағытталған.

Осы бағытта жұмыс жалғастырылатын болады.

По инициативе Департамента Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы и противодействию коррупции по Северо-Казахстанской области, в рамках совместного с аппаратом акима области Плана мероприятий по совершенствованию процедур оказания государственных услуг на 2017 год и выездных приемов граждан мобильными ЦОН Департамента «Центр обслуживания населения» - филиала НАО «Государственная корпорация «Правительство для граждан» по СКО, 31 мая т.г. для жителей сел Ильичевка, Аймак Тайыншинского района состоялся семинар по разъяснению порядка получения электронных государственных услуг, в ходе семинара обучено 13 человек.

Обучающие мероприятия организованы в рамках акции «E-gov – моментальные госуслуги», предполагающие увеличение количества получаемых услуг в электронном формате.

Работа в данном направлении продолжается.

Қазақстан Республикасының мемлекеттік қызмет істері және сыбайлас жемқорлыққа қарсы іс-қимыл Агенттігінің Солтүстік Қазақстан облысы бойынша департаментінің бастамасы бойынша облыс әкімі аппаратымен бірге жасалатын 2017 жылға арналған мемлекеттік қызмет көрсету рәсімдерін жетілдіру жөніндегі іс-шаралар Жоспары және СҚО бойынша «Азаматтарға арналған үкімет» мемлекеттік корпорациясы» ҚАК филиалы – «Халыққа қызмет көрсету орталығы» Департаментінің мобильді ХҚКО-мен азаматтарды көшпелі қабылдауы шеңберінде, а.ж. 31 мамырда Тайынша ауданы Ильичевка, Аймақ селолардың тұрғындары үшін электронды мемлекеттік қызметтерді алу жөніндегі семинар өтті, семинарда 13 адам оқытылды.

«Е-gov – шұғыл мемлекеттік көрсетілетін қызметтер» науқаны шеңберінде ұйымдастырылған оқыту іс-шаралары электронды түрде көрсетілетін қызметтердің санын арттыруға бағытталған.

Осы бағытта жұмыс жалғастырылатын болады.

По инициативе Департамента Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы и противодействию коррупции по Северо-Казахстанской области, в рамках совместного с аппаратом акима области Плана мероприятий по совершенствованию процедур оказания государственных услуг на 2017 год и выездных приемов граждан мобильными ЦОН Департамента «Центр обслуживания населения» - филиала НАО «Государственная корпорация «Правительство для граждан» по СКО, 31 мая т.г. для жителей села Есиль Тимирязевского района состоялся семинар по разъяснению порядка получения электронных государственных услуг, в ходе семинара обучено 8 человек.

Обучающие мероприятия организованы в рамках акции «E-gov – моментальные госуслуги», предполагающие увеличение количества получаемых услуг в электронном формате.

Работа в данном направлении продолжается.

Қазақстан Республикасының мемлекеттік қызмет істері және сыбайлас жемқорлыққа қарсы іс-қимыл Агенттігінің Солтүстік Қазақстан облысы бойынша департаментінің бастамасы бойынша облыс әкімі аппаратымен бірге жасалатын 2017 жылға арналған мемлекеттік қызмет көрсету рәсімдерін жетілдіру жөніндегі іс-шаралар Жоспары және СҚО бойынша «Азаматтарға арналған үкімет» мемлекеттік корпорациясы» ҚАК филиалы – «Халыққа қызмет көрсету орталығы» Департаментінің мобильді ХҚКО-мен азаматтарды көшпелі қабылдауы шеңберінде, а.ж. 31 мамырда Тимирязев ауданы Есіл селосының тұрғындары үшін электронды мемлекеттік қызметтерді алу жөніндегі семинар өтті, семинарда 8 адам оқытылды.

«Е-gov – шұғыл мемлекеттік көрсетілетін қызметтер» науқаны шеңберінде ұйымдастырылған оқыту іс-шаралары электронды түрде көрсетілетін қызметтердің санын арттыруға бағытталған.

Осы бағытта жұмыс жалғастырылатын болады.

На этой неделе мой блог - какая-то доска объявлений. Но это и логично, я подхожу к концу своей докторантской жизни, оглядываюсь и строю планы на будущее.

Сегодня хочу вам рассказать про интересный проект в Германии, который попался мне на глаза. Проект этот готовит научную базу для "умных систем", или intelligent systems :) систем, которые сделают нашу с вами жизнь проще.

И так, что мы имеем? Институт Макса Планка для "умных систем" совместно с университетом Штуттгарта и университетом Тюбингена запускают платформу imprs-is, которая подготовит специалистов для региона Баден-Вюртемберг. Кто не в курсе, это силиконовая долина Германии, где большинство немецких компаний имеют офисы, исследовательские центры, заводы и прочее. Программа планирует подготовить 100 PhD-докторов в течение 6 лет (с осени 2017 по 2023 год) в следующих областях:

• Computer Vision
• Machine Learning
• Robotics
• Haptics
• Control Systems
• Perceptual Inference
• Computer Graphics
• Micro- and Nano-Robotics

Обычно докторантура в Германии длится 3-3,5 года. И на сегодня онлайн-заявки на сайте программы не принимаются, но очевидно, что программа будет набирать людей еще (100 человек за 6 лет же планируют подготовить). Поэтому давайте разберемся, для кого это будет интересно, что хорошего это вам даст и что от вас требуется.

С требованиями самое простое. Вам нужно закончить магистратуру по Engineering, Computer Science, Cognitive Science, Mathematics, Control Theory, Neuroscience, Materials Science, Physics, or related fields. Затем вам надо отправить следующие документы на сайт:

• Your personal contact information.
• A list of the IMPRS-IS faculty with whom you are interested in working.
• Your current résumé or CV that gives your educational background, work experience, full citations for any publications you may have, any research presentations you have given, and any awards you have received.
• Unofficial transcripts from all of your university studies.
• A two-page motivational letter wherein you 1) explain why you want to earn a Ph.D. at the IMPRS-IS and 2) describe research areas and/or particular projects that interest you.
• The names and email addresses for three individuals who can provide reference letters; we are particularly eager to hear from your past and current research advisors.
• TOEFL scores or other evidence of English proficiency for individuals who are not native speakers (such as having studied/worked in an English speaking environment, having written a thesis/paper in English etc.)
• Optionally, GRE scores.
• Optionally, additional documents such as a thesis, published paper, or project portfolio.

Не перевожу требования, потому что если вы не поняли список сверху, то вам это явно не подходит.

Но если вы все поняли, если вы математики, физики, химики, инженеры, компьютерщики или даже медики, то давайте разберемся, чем же именно эта докторантура и именно в Германии хороша:

• Во-первых, это сильно развивающиеся области, в которых нет пока определенных специалистов. Все, кто приходят в область, должны доучить какую-то другую область, чтоб справляться с работой. Высока вероятность, что вы будете потом востребованы. Плюс множество вопросов, на которых нет ответов пока что, а значит темы не избиты и не изжеваны. Можно, на самом деле, сделать что-то новое, полезное.
• Во-вторых, в Германии докторантам тоже платят зарплату, да не царскую, но в Тюбингене да на 1700 евро после налогов можно жить, я думаю.
• В-третьих, и это мое самое нелюбимое, но если вы девочка, то вам повезло вдвойне, потому что организаторы платформы поддерживают позитивную дискриминацию. Девочкам будет чуть легче попасть в программу.
• Наконец, программа на английском. Сейчас никого этим не удивишь, но это важно.

Все эти доводы пишу, основываясь на своем опыте. Мне кажется, что вариант интересный. Я сама бы подалась, попадись мне это объявление в 2011. Потому рекомендую от чистого сердца! Следите за сайтом, если вас заинтересовало объявление. Не за моим блогом, а за сайтом программы.

Удачи :)

Все новое — это хорошо забытое старое

«Когда мы говорим о трендах развития дата-центров, то, прежде всего, мы говорим о технологических и социальных факторах. Как воспринимаются технологии в целом, насколько они полезны для рынка», — говорит Станислав Мирин, ведущий консультант iKS-Consulting.

Тут следует сделать экскурс в историю. Первыми дата-центрами, фактически, были мейнфреймы, эпоха которых длилась почти 30 лет. И главным образом потребителями услуг этих «монстров» выступали ученые и экономисты. Следующий этап начинается в 80-х, когда зарождается эпоха персональных компьютеров. И в этой модели центр вычислений становится распределенным: генераторами данных становятся офисные работники, автоматизированные системы — идет тотальная цифровизация бизнеса. Правда, в домах людей все еще нет места для «цифры» — аналоговые технологии чувствуют себя все еще весьма комфортно — винил и магнитная лента являются основой экосистемы.

В 90-х годах начинают появляться некие прообразы дата-центров. При этом каждой этап ставится короче — рынок ускоряется. Далее — бумообразное развитие интернета, появление смартфонов. Наконец, появление облаков.

«Что будет дальше? Активно развивается направление дополненной реальности, виртуальной реальности, межмашинного взаимодействия, при этом, основная масса данных будет генерироваться машинами», — прогнозирует Станислав Мирин. По его словам, рост данных будет расти по экспоненте — к 2015 году их объем может вырасти до 10 раз в сравнении с 2016 годом. Впрочем, он не приведет к линейному росту дата-центров. Причина в том, что их мощность и производительность тоже растут. «Деловая информация будет преобладать в общем объеме данных — 53%. Какие это данные? Видео, информация из медицинских систем, CRM-систем, M2M. При этом центр генерации данных сместится в Юго-Восточную Азию», — рассказывает он.

Читать далее

31 мая Казахстан отметил День памяти жертв политических репрессий. В Алматы открылся памятник жертвам Голодомора, или, как его ещё называют, Великого Джута, искусственно созданного в начале 1930-х под чутким руководством тогдашнего первого секретаря Компартии Казахстана Голощёкина

Один наш близкий друг, семья которого – из семиреченских казаков, однажды пересказал услышанное в юности от деда и бабушки. Старики рассказывали о своём детстве в Сарканде и о том, что творилось в 1933-м в период того самого Джута.

«Утром выходим за ворота, и видим – лежит мёртвая старуха-казашка...». «Казахскую семью, которая пришла со степи обессиленная, неделю отпаивали молоком – но младшие дети всё равно умерли...». «Люди ели лебеду, варили из неё суп...».

Таких эпизодов из жизни старики пересказали многие десятки. Вспоминать это без эмоций крайне трудно. Особый цинизм политики Голощёкина и его команды состоял в том, что скот поголовно отбирали только у казахов-кочевников. Русские поселенцы-крестьяне, те же потомки казачества, как и люди других национальностей, кампанией «перевода на осёдлость» затронуты не были. Это создавало неизбежный антагонизм в обществе: одни продолжали жить, как жили (хотя и крайне бедно, но всё же хоть с двумя-тремя барашками и коровой), других же начисто лишали этого права. Лишали исключительно по национальному признаку!

Русские поселенцы и другие, у кого что-то было в (зерно, отруби, молоко), они, конечно, помогали оставшимся без скота казахским семьям как могли. Однако семьи кочевников были большие, всех накормить малочисленные тогда ещё русские поселенцы не могли. Семьи-то у казахов в те времена, как обычно, были многодетные, в каждой по 10-12 погодков. Особенно массово гибли как раз маленькие дети, а также старики. Что естественно: детский организм, как и старческий – он слабее.

Перевод на осёдлость, по замыслу сталинских наркомов, заключался именно в том, чтобы заставить казахов прекратить кочевать по пастбищам и загнать их в колхозы. Колхозы-то были созданы, и людей в них действительно загоняли. Только никто из этих «товарищей» как-то не задумывался о том, что эти люди будут есть. И случайно ли? Историки не зря говорят, что сталинско-голощёкинская политика по уничтожению казахов была абсолютно выверенной и целенаправленной. Шесть миллионов человек, умерших за неполные два года, это совсем не похоже на случайность. Это, безусловно, был абсолютно осознанный геноцид.

Это был геноцид, который позднее продолжился валом политических репрессий. Перед ними были уже абсолютно равны все – неважно, казах, не казах... Всех подряд сажали и расстреливали по надуманным политическим статьям. На памяти наших родственников и друзей их десятки, таких людей из рассказов стариков. Простой чабан из-под Коксу Карсакбаев, директор школы из Уш-Тобе Волков и многие, многие тысячи других – их всех, невзирая на возраст, национальность и род занятий, нещадно перемалывало красное колесо НКВД.

А особенно аппетиты «краснопогонников» привлекала элита. Машина НКВД целенаправленно обезглавливала казахскую интеллигенцию. В 1937-1938 годах в так называемом «национал-фашизме», «двурушничестве» и «шпионаже» были обвинены Т. Рыскулов, Н. Нурмаков, С. Ходжанов, У. Кулумбетов, О. Исаев, О. Жандосов, А. Досов, А. Асылбеков, Ж. Садвакасов, С. Сафарбеков, Т. Жургенев и многие другие. Были репрессированы виднейшие деятели культуры и науки – А. Бокейхан, А. Байтурсынов, М. Дулатулы, А.  Ермеков, Х. Досмухамедов, М. Тынышбаев, М. Жумабай, С. Сейфуллин, И. Жансугуров, Б. Майлин, С. Асфендияров, Ж. Шанин, К. Кеменгеров... В чём только ни обвиняли их – и в кризисе сельского хозяйства, и в восстаниях 1920-х, и в связях с японской разведкой, и в «саботаже»... Только в 1937 году по Казахстану было арестовано и осуждено по политическим статьям 105 тысяч человек, из них 22 тысячи (в основном элита) были расстреляны. Казни интеллигенции цинично именовались «высшей мерой социальной защиты», а концлагеря ГУЛАГа, заполонившие весь Казахстан, – «местом социальной профилактики».

На наш взгляд, вспоминая сегодня про эти страшные времена, особенно важно ценить то, что в нашем обществе сейчас воспринимается как абсолютная норма. Да-да – ценить нашу сегодняшнюю свободу. Как бы кто ни кричал с зарубежных порталов про «диктатуру» и прочая, прочая, – но свобода это естественное состояние нашего современного общества, состояние привычное и нормальное. Президент, выступая 31 мая, заметил, что в стране сегодня никто не преследуется по политическим мотивам, как в 1930-е. И кто бы там что ни заявлял с либеральных трибун про нашу «диктатуру» и про нашего президента, который якобы здесь узурпировал всю власть, – но достаточно взглянуть на печальные примеры некоторых бывших республик – собратьев наших по Советскому Союзу, – чтобы оценить реальную разницу. Кто бывал недавно в Киеве или, например, в Ашхабаде, – тот поймёт...

В нашей стране, кто бы что ни говорил, действительно нет тоталитарной власти, решающей за человека, какие он должен иметь взгляды и каких убеждений придерживаться. Нет власти, насильно загоняющей в колхозы и отбирающей личное имущество. Нет власти, сажающей и расстреливающей по выдуманным предлогам. Нет власти, решающей за человека, чем ему заниматься.

Это дорогого стоит. Да, есть проблемы. Есть очень серьёзные пороки, такие как системная коррупция и «агашизм». Но мы в состоянии с этим справиться. Потому что нам никто не навязывает модель мышления и поведения. Потому что у нас формируется всё более активное гражданское общество. Потому что вся информация прозрачна и в обществе нет «неприкасаемых». У нас нет и не будет пути обратно, в те страшные годы, когда по прихоти каких-то голощёкиных умирали миллионы людей, и при этом никто не мог не то чтобы слово сказать против, но даже и пикнуть.

Если мы будем ценить то, что достигли, то сможем двигаться дальше. К той реальной демократии, про которую очень любят кричать некоторые, скажем так... далеко не демократы по жизни.

Открой Для Себя Казахстан

Казахстанский сервис по поиску, бронированию и продажам авиабилетов онлайн Santufei.com объявил о привлечении инвестиций и своем расширении. Инвесторами выступил ряд частных лиц, давно следивших за развитием проекта.

Как стало известно Profit.kz, сумма сделки превысила 300 тыс. долларов. Саму компанию оценили в 1,5 млн долларов. Средства пойдут на расширение проекта, увеличение команды и разработку новых продуктов. Значительную часть средств планируется направить и на маркетинг.

«В ближайшее время мы планируем ввести новшества на нашем ресурсе. Если раньше проект Santufei.com специализировался на поиске, бронировании и продаже дешевых авиабилетов, то в скором времени мы расширим горизонты. Учитывая потребности наших пользователей, мы решили добавить возможность бронирования и покупки железнодорожных билетов, оформление страховки, а также бронирование отелей. Планируемые изменения позволят казахстанцам спланировать и оформить поездку в несколько кликов», — отмечает глава компании Асхат Омаров.

Читать далее

Редко прошу о чём-то почтеннейшую публику в сети. Но тут не могу удержаться. С недавнего времени я начал вести блог на немецком языке на одном из популярных немецких сайтов. Скажу честно, мне за это платят, но размер оплаты зависит от количества просмотров. Если вам не интересен текст (по крайней мере его сложно понять, если не говоришь по-немецки), то буду благодарен, если полистаете мои хорошие фотографии. За их просмотр и капают мне евроценты. Чем больше накапает, тем вероятнее моя следующая интересная поездка.

Спасибо! Жмите ссылку на блог!)) или конкретные ссылки на посты: Эверест, Музей Космонавтики в Самаре, Высшая точка Эстонии, Пролетая над Босфором, Совковая столица Болгарии, Музей Самовара, Гора Крестов, Птица Кукабара, Гонконг, Мельбурн, Высшая точка Австралии, Весна в казахской степи.

А теперь очередной пост на Юви.

Продолжаю серию авторской программы "Прогулки по Жизни" про альпинизм. В идеале хотелось бы приглашать в студию не только спикеров-казахстанцев, потому что формат передачи новый и интересный. Так что приглашаю! Сегодня гостем передачи стал Борис Дедешко, обладатель "Золотого ледоруба Мира" 2010 года, "Золотого ледоруба Азии" 2009 года, серебряный призёр чемпионата СНГ по альпинизму, трехкратный чемпион Казахстана по альпинизму.

С Борей мы знакомы давно. Был очень рад его участию в программе.

В передаче мы говорили о том, как Боря стал альпинистом, как попал в секцию ЦСКА и стал ходить в горы вместе с Денисом Урубко, как сходили первопроход на Чо-Ойю и получили за это восхождение  заслуженный "Золотой Ледоруб".

Ну и собственно вот вам эфир передачи, в записи.

Продолжение как всегда следует!...

Хочу также попиарить мои аккаунты в соц.сетях, потому что в связи с интенсивностью поездок моих далеко не всегда есть время писать полноценные посты в дорогой моему сердцу проект ILoveTravel.

Итак, подписывайтесь и добро пожаловать:

Мордокнига

Контактик

Инстаграм

Ну и если кто в Тибет-Непал захочет

И новость для вас! Еще одно начинание, завёл себе Telegram!)

Мой канал про путешествия https://telegram.me/walkingby

Канал называет "Walking by life", что в переводе на русский звучит как "Прогулки по жизни".

А также канал для нашего спецпроекта ILoveTevel - https://telegram.me/ilovetravelkz

Подписывайтесь! Следите за новостями!

VI-V век до н.э. Древние кочевники-скотоводы союза сакских племен взбудоражены новостью о том, что царская знать планирует строительство нового комплекса погребальных курганов для царей, совета вождей, жрецов и других отмеченных высшей властью соплеменников. Степная весть многих возмутила – возводить дорогостоящие могильники после недавнего падения курса хаомы и сразу после проведения недешёвых зимних состязаний молодых воинов – О, Тенгри!..

Все и так были замучены неподъёмными штрафами за превышение скорости на лошадях и верблюдах при езде в царских ставках. А тут ещё и значительную часть налогов со скота затратили на предстоящую летнюю выставку достижений степных ремесленников... Выставка была призвана удивить всех торговых партнёров и политических соперников – персов, мидийцев, греков, ассирийцев, славян… Но, длинное степное ухо поведало, что большого количества иноземных гостей ожидать не стоит, поэтому рядовых общинников заставляют приобретать цветные ленточки на посещение этого «праздника» - О, Митра!..

1969 год. Группа учёных обнаружила археологический комплекс иссыкского могильника вместе с захоронением представителя знати в позолоченной одежде. Проведена уникальная операция по восстановлению... костюма «Золотого человека», копия которого выставляется в музее. Забытые останки сакского царевича несколько десятилетий лежат в картонной коробке в здании судмедэкспертизы, и лишь в 2014 году часть вновь обнаруженных костей отправляются на хранение в фонд заповедника-музея «Иссык».

3 469 год. Группа учёных обнаруживает археологический комплекс с усыпальницами позднеказахского Пантеона. Исследователи относят захоронения представителей знати в серых костюмах, характерных для вождей того времени, к так называемому периоду «алюминиевого се́лфи». Проводится уникальная операция по восстановлению костюмов «серых людей», копии которых выставляются в музеях. Останки, найденные в усыпальницах, отправляются на хранение в музейные архивы...

@SamJamKZ

Зампредседателя Комитета по информационной безопасности Министерства оборонной и аэрокосмической промышленности Республики Казахстан Руслан Абдикаликов рассказал, что проект «Киберщит Казахастана» будет претворяться в два этапа — первый этап охватит 2017-2018 года и второй — 2019-2022 года. На первом этапе предполагается сформировать расширенную правоприменительную практику соблюдения принятых требований в сфере информационной безопасности (ИБ), провести аудит образовательных программ и профессиональных стандартов, а также увеличить количество специалистов по ИБ и повысить квалификацию сотрудников, которые уже работают в этой сфере. В планах предусмотрено и создание схем эффективного взаимодействия между промышленностью и наукой для создания отечественных разработок.

На втором этапе планируется, что казахстанские ИТ-компании будут занимать ключевые позиции в обеспечении национальной информационно-коммуникационной инфраструктуры системами ИБ.

Читать далее